Drugie kryterium - stopień awansu zawodowego

Wszystkie zagadnienia związane ze stworzeniem poprawnej Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia - omówienie SIWZ
ulotne
Posty: 305
Rejestracja: 07 lip 2010, 15:03

Post autor: ulotne » 02 paź 2015, 9:56

Witam! Planujemy ogłosić postępowanie na tzw. liderów szkolnych (usługi niepriorytetowe). Czy drugim kryterium mogę zrobić doświadczenie wykonawcy i pod to podpiąć posiadany przez Wykonawcę stopień awansu zawodowego nauczyciela?

Wyglądało by to tak:
nauczyciel kontraktowy - 5pkt.; mianowany - 10 pkt.; dyplomowany - 15 pkt. Cena oczywiście 85%.

Jeśli dany Wykonawca nie złoży żadnego aktu nadania stopnia awansu zawodowego jego oferta w tym kryterium dostanie 0 pkt.

Co myślicie na ten temat forumowicze?

Nie miał nikt z forumowiczów podobnego kryterium??
Ostatnio zmieniony 05 paź 2015, 11:24 przez ulotne, łącznie zmieniany 1 raz.

ulotne
Posty: 305
Rejestracja: 07 lip 2010, 15:03

Post autor: ulotne » 06 paź 2015, 11:55

Moje spostrzeżenie, to co pisałem wcześniej o doświadczeniu raczej nie może być ponieważ stopień awansu zawodowego nie będzie doświadczeniem lecz kwalifikacją, prawda?

Nasuwa mi się jeszcze jedno pytanie, trochę inne ale tez związane se SIWZ. Kod CPV: 79.42.00.00.-4 (Usługi związane z zarządzaniem) będzie zaliczany do usług o charakterze priorytetowym czy nie priorytetowym?

ODPOWIEDZ